8月1日至6日，西南工程公司组织开展为期六天的2026届新员工入职专项YY易游平台，引导新员工快速融入工作、明晰方向、夯实基础。

YY易游平台以户外团建活动拉开序幕，通过名字滚雪球、寻找共同点等趣味游戏帮助新员工打破陌生隔阂。期间，还组织新老员工篮球联谊赛，以体育竞技搭建交流纽带，拓宽代际沟通渠道，有效拉近员工距离、提升团队凝聚力。

理论YY易游平台紧扣“全覆盖、专业化”思路，搭建系统完善的课程体系，内容涵盖思政廉洁、项目履约、安全生产、市场经营、财务管理、技术质量、人事薪酬等核心业务板块。课程紧密结合一线业务场景，助力新员工快速建立业务认知、明晰岗位职责。YY易游平台同步设置一线骨干经验分享与现场答疑环节，围绕施工管理、岗位实操及个人成长等方面，分享实用心得，并针对工作生活、职场沟通、职业发展等困惑逐一回应，打消顾虑、增强底气。

结业座谈会上，新员工分享了入职感悟与职业期许。西南工程公司领导及一线职工结合行业发展态势、公司战略布局与自身从业感悟，与新员工深入交流并寄予殷切期望，勉励大家沉心务实、严守底线，扎根项目一线、深耕专业业务，切实把YY易游平台学习成果转化为岗位履职实效，在基层实践历练中成长成才。

本次新员工入职YY易游平台圆满落幕，标志着2026届新员工正式踏上职场新征程。下一步，全体新员工将分批奔赴各在建项目一线，在基层磨砺中担当作为，为公司工程建设和高质量发展注入青春动能。